年代文真千金的绿茶妈[穿书] 第133节（2 / 2）

原本按照周全的传统思维，开设分店就得培训人才，制作产品的人才和管理人才都得慢慢的培养，不仅如此，这其中人才泄露的风险非常大。

而且每开设一个分店，都得教人制作产品才行，但这事吧，因人而异，就算材和配方都是固定的，手把手教，来的东西也

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